Le WEF estime qu’au rythme actuel, plus de 100 ans seront nécessaires pour combler l’écart entre les sexes à l’échelle mondiale. La réduction de ces inégalités – mondiales mais exacerbées dans les pays en développement – se retrouve au sein des enjeux des acteurs publics et privés. Une enquête de Bearing Point vise à faire un état des lieux de référence des pratiques en matière de genre au sein des organisations opérant en Afrique, et à fournir des recommandations concrètes aux organisations désireuses de contribuer à la réduction des inégalités dans le domaine professionnel sur le continent.
Source : CIAN Afrique
